Awans zawodowy nauczyciela w praktyce | 21-02-2025
Tematyka: Kadry, Prawo   

  • zadania Dyrektora na poszczególnych etapach awansu nauczyciela
  • kiedy przepisy nowe, kiedy stare i jak stosować przejściowe
  • wyliczanie terminów
  • wzorcowa dokumentacja

 

Szanowni Państwo!   

Obowiązujące już ponad dwa lata przepisy związane z awansem wciąż rodzą wiele pytań i trudności. Z jednej strony Dyrektorzy dopiero uczą się formalnych wymogów nowego awansu oraz przygotowywania dokumentów z tym związanych (obserwacje, ocena pracy, mentor), z drugiej zaś ogromnym wyzwaniem jest właściwe wyliczenie poprawnych terminów poszczególnych czynności, w tym przede wszystkim jego zakończenia. 

Które okresy dotychczasowej pracy nauczyciela można zaliczyć do wymaganego stażu? Jak traktować pracę w placówkach niepublicznych? Jak wskazać termin obserwacji w drugim i czwartym roku nauczycielowi, który rozpoczął go w trakcie roku szkolnego? Kto korzysta z przepisów nowych, a kto jeszcze może ze starych? Jak stosować przepisy przejściowe? Jak dokumentować pracę mentora?

To zaledwie niektóre z pytań, które zadają sobie Dyrektorzy w całej Polsce, i pytań, na które warto znać poprawą odpowiedź. Aby Państwu pomóc, zapraszamy na kompleksowe szkolenie dotyczące wszystkich wymienionych powyżej zadań dyrektora w kontekście awansu zawodowego, a także przedstawiające praktyczne spojrzenie na samą procedurę awansu z obliczaniem terminów, przepisami przejściowymi oraz wzorcową dokumentacją.  

Jak zawsze wyposażymy Państwa we wzory dokumentów, wszystkich pism niezbędnych w procesie awansu, a także aktualna procedurę awansu (stan na luty 2025r.). Zachęcamy do udziału w szkoleniu, podczas którego prowadzący nie tylko omówi wszelkie aspekty awansu zawodowego, a także odpowie na zadane pytania w tym zakresie oraz rozstrzygnie każdy, nawet najbardziej skomplikowany, przypadek awansu nauczyciela. 

 

OFEROWANE SZKOLENIE POZWOLI:

  • poznać i zrozumieć przepisy w zakresie oceny pracy nauczycieli,
  • poprawnie stosować regulacje związane z oceną pracy pracowników pedagogicznych,
  • prawidłowo dokumentować pracę nauczycieli.
  • obiektywnie dokonać oceny ich pracy,
  • uzyskać niezbędną dokumentację.

 

PROGRAM SZKOLENIA:

  • Podstawy prawne awansu zawodowego nauczycieli
    • przepisy stare, nowe i przejściowe;
    • schematy graficzne przebiegu wszystkich etapów awansu zawodowego;
    • przykłady standardowych i niestandardowych awansów oraz zasady obliczania terminów.

 

  • Awans zawodowy i zadania dyrektora:
    • procedura awansu;
    • zadania Dyrektora i ich dokumentowanie;
    • obliczanie terminów w awansie, w tym z uwzględnieniem przestojów w pracy;
    • stosowanie przepisów przejściowych.

 

  • Dokumentacja w procesie awansu:
    • arkusze obserwacji;
    • powalanie i prace mentora oraz komisji;
    • ocena pracy nauczyciela początkującego i mianowanego;
    • dodatkowe pisma (wydłużenie awansu, wskazanie mentora i inne).

  

CZAS TRWANIA: 10:00 - 14:00

 

Uczestnicy szkolenia otrzymają materiały szkoleniowe w wersji elektronicznej, a także certyfikat potwierdzający udział w szkoleniu - wersja elektroniczna. 

 

LINK DO WEBINARIUM ZOSTANIE WYSŁANY DO PAŃSTWA MAILEM DZIEŃ PRZED PLANOWANYM SZKOLENIEM NA ADRES E-MAIL PODANY PRZY SKŁADANIU ZAMÓWIENIA, A MATERIAŁY SZKOLENIOWE W DNIU SZKOLENIA.

 

SZKOLENIE POPROWADZI:

Dominik Linowski – ekspert oraz wieloletni praktyk w dziedzinie kontroli wewnętrznej, doktorant SGH w W-wie, wykładowca najlepszych polskich uczelni z zakresu zarządzania (studia magisterskie i MBA), edukator ECRK w Białymstoku z zakresu prawa oświatowego i ewaluacji, lubiany wykładowca. 

 

Dominik Circle

 

 

 

395,00 PLN
Czy szkolenie jest finansowane w 100% ze środków publicznych?
Tak Nie


Webinaria



ECRK s.c.
ul. Elektryczna 1/3 lok. 216
15-080, Białystok
Oddział Warszawa:
ul. Kabacki Dukt 18/7
 
Telefony

logo